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在那里，有另一扇门敞开了～～我需要踏上转角的道路吗？ 当前正走在顺畅且关键的地方，还有太多的事情需要去做，还有很多东西可以去学～～～这个看着它成长的产品，我多么希望能一路为它扫清障碍，送它以全新的姿态走上星光之路，当我正酬躇满志之时，却迎来了选择的机会？ 更舍不得的是这个团队。 仍记得刚一进部门，就借用谢的座位，当时只知道这是个强人、出国去了。后来我进行第一次交流，一气呵成讲完时，回头一看，他也正仔细的旁听着，并给予了肯定，至今我还记得他的鼓励和评价，当时我仍然不清楚他到底是干什么的。正好在转正时要成立新的小组，由他带队，我是被安排进来的人员之一。在一个星期一的早晨，小组宣布正式成立，并召开了6个人的第一次例会。后来，大家都说我们老大是几个组中最好的。确实，他是个非常务实的领导，一点也没有老大的官腔和架子，这是我最认同他的地方，也是我的幸运。现在这个组已经发展壮大，曾经的6人只剩下两人。 还有一些共患难的同事，小裴、张CH、陶、邓、翟、亚宁mm。。。正是他们让我深深的感受到这个集体是相亲相爱的一家人。其实我真是一个很感性的人，曾经为喜欢的岗位尽心尽力而不拿一分钱，曾经的UTIC那般惨样也能让我为它职守到最后没有一句怨言，又怎么对现在的HLR说对不起呢 我真的要走吗？难以想象如何去面对谢的沟通，我很内疚，因为我一直都非常喜欢并忠实于这个团队，就在一个星期前我仍笃定的这样认为。因为是这里让我重新成长，离开拐杖，看到自己，找到自信。 如果不换环境，我会怎样？我想应该还是累并快乐的干着，一定也能找到属于自己的成就感，但一定也在担心着长久的将来该怎么办 换过一个环境，会怎样？对那个职位实在不太清楚，大家都告诉我那是个更高的层次、很锻炼人的地方，可是，如果不适合我，我为何要去接受那份锻炼？会不会变成折磨？只要是适合自己的，哪里不都能做得很好么，那么相反呢？ 那位领导跟我谈了两个小时，感觉他就是一个做足了管理的人，笑得那么机械，一上来就是自我感觉超级良好的王婆卖瓜～～可惜我说我从没听说过他，呵呵，不知他是否会很郁闷[face45]，不过我真的不会撒谎和吹捧～～不知他对我印象如何，为何不把我拒了呢 一向只习惯于做技术，而且很细很细，我能从心里感到踏实，我无需编造、无需凭空想象就可以抓住它。我真的很害怕那种需要想着法儿把稻草说成金条的事情。我只会用笨拙的语言有一说一，连渲染或者形容一下都不会。咳，这下真是难到我了～～～我真担心那个岗位会干起来不顺心 常跟丹讨论今后的出路怎么走，什么时候能够摆脱当前这种困境，可是当转机出现在我的面前，我想去抓住它的手却在犹豫和颤抖